Account Manager:in im Polizeiumfeld 80–100 %

Als Account Manager:in im BORS-Umfeld bist du spezialisiert auf die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Schlüsselkunden in diesem spannenden Umfeld. Du verstehst die spezifischen ICT-Anforderungen von Polizeikorps und Blaulichtorganisationen und bist in der Lage, zusammen mit den Fachteams innovative Lösungen mit höchsten Sicherheitsstandards zu erarbeiten und zu vertreiben. Dabei bist du sowohl Berater:in als auch Account Manager:in, baust durch dein kompetentes Auftreten langfristige Kundenbeziehungen auf und stellst sicher, dass unsere Dienstleistungen und Lösungen den Bedürfnissen entsprechen.

Das bewirkst du

Pflege bestehender Key-Accounts und Aufbau neuer Kundenbeziehungen
Ausbau der Kundenbeziehungen mit neuen Lösungen
Kommerzielle Verantwortung bei Offerten, Aufträgen und Verträgen, inkl. Kalkulation und Verrechnung
Umsatzverantwortung inklusive Erstellen der Erlösbudgets und –forecasts
Beobachten der Marktentwicklungen und Erkennen der Kundenbedürfnisse
Zentrale Rolle bei der Bearbeitung von Ausschreibungen in Zusammenarbeit mit den Fachteams
Leiten von Kundenpräsentationen und Führen von Verkaufsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss
Pflege des CRM-Systems in der Rolle als Account Manager:in

Das zeichnet dich aus

Bachelor in Wirtschaftsinformatik, Betriebsökonomie oder vergleichbare Aus-/Weiterbildung
Erfahrung im Verkauf von IT-Lösungen und –Projekten idealerweise im öffentlichen Sektor resp. im BORS-Umfeld
Gutes Verständnis für Kundenbedürfnisse im IT-Umfeld und Netzwerkfähigkeit
Analytisches Denkvermögen, eine rasche Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Serviceorientierung und Zuverlässigkeit
Stilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Teamplayer und Offenheit für Veränderungen

Das bieten wir dir

Interessante und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen
Mit unserem Jahresarbeitszeit-Modell kannst du deine tägliche Arbeitszeit selbst bestimmen und verwalten
Moderne Arbeitsbedingungen (z.B. Home-Office, Infrastruktur)
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Familiäre Firmenkultur, Du-Kultur
SBB-Halbtaxabo für alle Mitarbeitenden
Firmen- und Teamevents

Kontakt

Tamara Naric

Recruiter Human Resources

+41 58 660 14 71 Telefon

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